24直播网 11月04日讯 尤文图斯股东大会上，股东们对管理层提出质疑，强调青少年培训的重要性。尽管有人对管理层发起炮轰，提及“电话门”事件，与主席费雷罗发生争执，但CEO的讲话却赢得了与会者的普遍赞同。
11月4日，据24直播网报道，在尤文图斯的年度股东大会中，有几位股东对管理层提出了批评，并强烈呼吁加强对青少年培训的投入。然而，现任首席执行官的讲话却赢得了在场人士的一致赞同。
在都灵安联球场的小型股东集会上，11月3日的2026年，尤文图斯的投资者们对管理层进行了严厉的批评，对高层管理人员进行了指责，并对“电话门”事件进行了重新提及。他们甚至与主席詹卢卡·费雷罗发生了口角。然而，这些股东中也存在积极的观点，对新任首席执行官乔瓦尼·卡内瓦利的讲话表示了普遍的信任。这次集会反映了股东们对球队近期表现的不满，会议中发言激烈，充满了幽默，股东们向俱乐部高层提出了许多要求。这些发言并未完全围绕会议的预定主题，而是转变为对各种不同话题的广泛讨论。
在备受瞩目的都灵峰会上，主要议题集中在审批财务报告，同时批准了董事会执行一项最高可达2.5亿欧元的资本注入计划。然而，会议氛围中亦穿插着紧张与争议。与会者首先就体育运营近况进行了深入讨论，多数股东对CEO乔瓦尼·卡内瓦利的讲话给予了积极评价，然而，他们对俱乐部的发展前景仍存有顾虑。
保罗·卡罗内斯，一位资深的股东，将都灵体育俱乐部的当前困境描绘成一个似乎永无止境的恶性循环：“在去年的此时，我们对未来保持着审慎的乐观态度，然而，今日我们却陷入了对同一问题的反复探讨。关于新投资者（Tether）的讨论已经淡出视野，我们似乎注定要在同一天不断地重复。然而，何时才能看到尽头？”
达米安·科莫利对上一赛季运动成就的精准概述——“完全的失利”得到了卡罗内斯的赞同：“在此，我谈及的是足球领域的表现，然而，须牢记，尤文图斯是一家将足球视为核心产业的企业。所有其他方面均与运动成绩紧密相连。”
在演讲的尾声，他对首席执行官卡内瓦利表示了坚定的信心：“他的言辞为我们注入了无限希望。作为忠实球迷，我们担忧尤文图斯可能丧失了往日的风采与气势，我们渴望能够重新拥有这一切。”
达努比的话语显得更为尖锐，他伊始便对前管理团队进行了隐晦的批评：“我对不再目睹管理层中的那些‘法国血统’感到欣慰，然而，问题依旧悬而未决。”这一言论显然是直指科莫利。作为股东，他观察到俱乐部正“在平庸的轨迹上稳步前进”，并迫切需要重新启动一个难以持续实施的体育战略。
埃尔坎成为批评的焦点，约翰被指责未能给予尤文图斯以及Exor控股集团内其他公司应有的重视。在埃尔坎的领导下，年度计划似乎总是重起炉灶，而管理层对此似乎并不在意尤文图斯是否能恢复往日荣光、夺得冠军。他们的主要目标是保持球队的基本水平，同时严格控制开支。
达努比指出，球队目前缺少关键人物，且俱乐部迫切需要增强保护措施：“球队缺少了一位技术上的领军人物以及明确的奋斗目标。这种情况损害了俱乐部的根本，管理层未能到位，同时也没有充分发挥其在商业领域的强大影响力来捍卫俱乐部的利益。尤文图斯如今展现出的态度，与其老板的冷酷形象如出一辙。我们对于为俱乐部付出的努力，理应得到应有的尊重。”
斯皮内利的言辞在会上显得格外引人注目，他对于卡内瓦利的演讲表达出由衷的赞誉：“他的话语精准无误，音韵悦耳，充满真挚，我坚信他已成为我们团队的一份子。”
在转场至转会动态后，该股东反思了皮亚尼奇与阿图尔之间的球员交换，将其视为近年内最糟糕、成本最高的交易案例之一。他同时表达了对球队中缺乏顶级中场人才的关切。
斯皮内利以其尖刻的评论著称，尤其是对公司财务状况和股市走势的批评：“昨日，我在财务报表上目睹了60%的损失，我迫切想知道公司有何策略来恢复股价至合理区间。相较于资金注入，我们亟需的是‘智力与创意的注入’。”在演讲的尾声，斯皮内利强烈建议：“设立一个更具实力和吸引力的主席职位，以增强我们的代表感。”
在尤文图斯的年度股东大会上，自然无法避谈2006年的往事。股东布里卡雷洛将讨论焦点转至“电话门”事件，强调：“对任何寻求重新审视2006年事件的个人，我们都表示坚决的支持。”这一表态显示出，即便经过了二十年的时间，这一争议依然在部分尤文图斯球迷群体中激起了广泛的讨论。
在甘巴科尔蒂的讲话中，我们捕捉到了不少引人深思的观点。他强调尤文图斯需要在赛场上以及场下展现出更加切实和坚韧的斗志：“每当尤文遭遇失利，总有人窃喜；而一旦球队获胜，便又有人心生不满。鉴于此，我迫切希望球队在欧联杯的赛场上竭尽全力，力求夺冠，以便重返欧洲冠军联赛。在我看来，凭借联赛积分重返欧冠在当前情况下几无可能。”
因此，他大胆地提出了一项挑战性的策略：“我们需变得更加机智，转变为‘障碍制造者’。在此联赛中，我们应当成为一支践行‘逆足球’精神的队伍。”他的言外之意是，意甲的大多数球队都普遍采用了低位防守与快速反击的战术。
在会议的高潮时刻，马尔科·巴瓦的讲话引发了广泛关注。作为尤文图斯的少数股东，他长期对俱乐部表达不满，并以其不拘一格、频繁离题的言辞著称。通过购买多家大型企业的股份，巴瓦得以在道德议题上发出自己的声音。此次，他戴着矿工头盔，手持头灯，朗读自己的声明，瞬间成为了全场焦点。
在讨论爱德华多·阿涅利的离世之际，巴瓦与主席詹卢卡·费雷罗发生了争执，这一议题他在以往的年度股东大会上亦曾提及。费雷罗随即介入，力图将对话引向更为相关的话题，敦促巴瓦紧扣会议主题，并明确指出将爱德华多·阿涅利的逝世与股东们当次会议所讨论的议题划清界限。
在一场热烈的言辞较量中，巴瓦对主席的警示进行了公开驳斥，宣称：“我坚信主席的言论带有威胁性质。此次股东大会不过是一场表面上的炫耀。”
历经一番紧张的氛围之后，巴瓦持续发表观点，深入讨论了一系列财务经济议题，并强烈要求对财务报表中的资产与负债信息进行详细说明，尤其是对公司的债务状况及运营成本进行具体阐释。
该投资者对尤文图斯对一线队新战略的投资提出了批评，并强烈建议俱乐部加大对青年培训体系的关注：“企业应当将目光投向年轻一代。我们应当摒弃对那些临时工球员的依赖。现在，是时候放下对短期成就的执着追求，转而投资于我们立足现在的青年培训，这正是我们应当构建的坚实基础。”
巴瓦在讲话中，对法拉利的提及引出了塞尔吉奥·马尔基翁内与基米·安东内利的失误案例，以此来强调培养年轻天才的重要性。在公司决策的讨论中，批评声不断。针对公司授权回购自身股份的提议，巴瓦将其称作“合法化的内部交易”，并对该提议给予了严厉的负面反馈。
在最新一轮的资本注入问题上，他的态度显得格外坚定：“我坚决抵制增资计划。他们索要了2.5亿欧元，但并未透露资金的具体使用方向。”在获得详细说明之前，他这样表达了自己的看法。
于当日提议环节，多拉齐奥股东提议尤文图斯应考虑退市事宜，他阐述道：“我主张尤文图斯退市，此举措将有助于俱乐部在更为稳定的氛围中运营。”不过，尤文图斯主席费雷罗对此设想予以驳回，他明确指出目前俱乐部并无退市的打算。
新任管理层得到了多拉齐奥的坚定支持，然而，他也直言不讳地指出了从前任管理层接手的挑战：“卡内瓦利与马萨拉无疑是今年的顶级引援，然而，他们亟需引进具有独特个性的球员，目前球队中此类球员稀缺。前任管理层所犯的错误难以修复，这些负面影响将伴随我们数年。”
最后，代表部分股东不满情绪的以及奇卡雷塞，他特意从坎帕尼亚大区赶到都灵参会：“我很平静，但我也很愤怒。我开了1000公里从萨莱诺省赶来参加这个会议。我想我代表了众多微小股东的心声。”他解释道，随后提醒大家，这已是尤文图斯自2019年以来的第五次增资。
他的言辞总结了当日普遍涌现的情感之一——对尤文图斯重振竞技实力的迫切期望，而非持续对股东施加财务压力。在指责、怀旧和戏谑的氛围中，小股东们向管理层表达的最强烈愿望，即是在赛场和场外展现真正的成就。